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CRM_PS_CRMV_4S_CP - Einstellungen für Änderungsprozesse vornehmen

ROGBILLS - Synchronize billing plans   ABAP Short Reference  
Diese Dokumentation steht unter dem Copyright der SAP AG.

In dieser Customizing-Aktivität definieren Sie für Ihre Geschäftsvorgangsarten zu den Business-Objekten Sozialleistungsplan und Sozialabzugsplan die verfügbaren Änderungsprozesse. Ein Änderungsprozess umfasst vordefinierte Verarbeitungsschritte, die an einem Sozialleistungsplan oder einem Sozialabzugsplan im Rahmen einer Aktualisierung ausgeführt werden. Das verarbeitende systemseitige Tool, das die Änderungsprozesse durchführt, ist die Change Process Engine (CPE). Änderungsprozesse können auf den Kopfdaten oder den Positionsdaten eines Sozialleistungsplans oder eines Sozialabzugsplans ausgeführt werden.

Die Ausführung der hier festgelegten Änderungsprozesse ist im Social-Services-Umfeld auf zweierlei Weise möglich:

• Änderungsprozesse werden im Rahmen der Nachfolgerverarbeitung ausgeführt und sind dort in einem Änderungsverarbeitungsprofil hinterlegt. Im Rahmen der Nachfolgerverarbeitung sind ausschließlich eingehende Änderungsprozesse (eingehend = gleiche Vorgangsversion) zulässig.

• Änderungsprozesse können von einem Fallbearbeiter bei der manuellen Bearbeitung eines Sozialleistungsplans (in der Anwendung Sozialleistungsplan) oder bei der manuellen Bearbeitung eines Sozialabzugsplans (in der Anwendung Sozialabzugsplan) ausgewählt werden.

SAP liefert vordefinierte Kopf- und Positionsänderungsprozesse aus (siehe unter Standardeinstellungen), die Sie als Kopiervorlagen verwenden können. Zusätzlich können Sie auch frei definierbare kundeneigene Änderungsprozesse verwenden. Für die Definition Ihrer Änderungsprozesse stehen Ihnen die folgenden von SAP ausgelieferten Standardgeschäftsvorgänge zur Verfügung:

Geschäftsvorgang	Verwendung

Sozialleistungsplan:

G001	Leistungsteile im Kopf terminieren
G002	Leistungsteile in eine neue Sozialleistungsplan-Version (SSP-Version) kopieren
G004	frei definierbarer Kundenänderungsprozess
G006	Folge-Sozialleistungsplan anlegen
G007	Kürzungsentscheidung als Folge-SSP anlegen

Sozialabzugsplan:

G101	Sozialabzugsplan aussetzen und zu einem späteren Termin fortsetzen oder Abzugsplanposition zu einem späteren Termin fortsetzen
G102	Folge-Sozialabzugsplan anlegen und Abzugsplanpositionen hineinkopieren
G103	Abzugsplanposition stornieren

G103

Zusätzlich zu diesen Customizing-Einstellungen müssen Sie die folgenden Einstellungen in den weiteren Customizing-Aktivitäten unter Änderungsprozesse und Grundeinstellungen für Geschäftsvorgänge vornehmen:

• In der Aktivität Parameter-ID für CPE-Verarbeitung anlegen haben Sie Ihre kundenspezifische Parameter-ID der CPE-Verarbeitung zur Verfügung gestellt.

• Sie haben die Terminierungseinstellungen für Änderungsprozesse in der Aktivität Effektivdatumbestimmungs-IDs anlegen vorgenommen.

• Sie haben die Einstellungen zur Zielvorgangsart in der Aktivität Zielvorgangsart in Änderungsprozessen bestimmen vorgenommen.

• Sie haben die Einstellungen zur Kopiersteuerung für die Vorgangsart und den Positionstyp in den Aktivitäten Kopiersteuerung für Vorgangsarten definieren und Kopiersteuerung für Positionstypen definieren vorgenommen.

G103

Im Standard liefert SAP die folgenden Musteränderungsprozesse aus:

Kopfänderungsprozesse:

Sozialleistungsplan:

• G001 (mit Geschäftsvorgang G001)
  Dieser Änderungsprozess terminiert einen Sozialleistungsplan zu einem Stichtag (Terminart CONTEND). Positionen mit Leistungsteilen, die im Zeitraum zwischen dem Stichtag und dem Enddatum des jüngsten Sozialleistungsplans liegen, werden in einer neuen SSP-Version terminiert und haben nicht länger den Status Berechtigt. Es werden keine Positionen in die neue SSP-Version kopiert.

• G002 (mit Geschäftsvorgang G002)
  Dieser Änderungsprozess legt eine neue SSP-Version an und kopiert nur entweder manuell oder über Anspruchsfindung angelegte Positionen. Alle in die neue SSP-Version kopierten Positionen werden als manuell angelegte Positionen gekennzeichnet.

• G006 (mit Geschäftsvorgang G006)
  Dieser Änderungsprozess legt eine Folgeversion eines Sozialleistungsplans an, wenn für den aktuellen Sozialleistungsplan eine Leistungsanpassung erforderlich ist. Die Folgeversion wird für den entsprechenden Bewilligungszeitraum angelegt. Beginn- und Enddatum des Bewilligungszeitraums müssen hierfür angegeben werden. Nach Ausführung dieses Änderungsprozesses wird die Anspruchsfindung im Folge-Sozialleistungsplan automatisch angestoßen.

Einstellungen für die zusammengesetzte Berechnung im G006
Wenn Sie die Funktion der zusammengesetzten Berechnung verwenden, können Sie mit dem Ankreuzfeld Man.Zuordnung Entscheidungseinh.erlauben (Manuelle Zuordnung der Entscheidungseinheit erlauben) die Entscheidungseinheitsfindung überspringen und Entscheidungseinheiten manuell zuordnen.

• G007 (mit Geschäftsvorgang G007)
  Dieser Änderungsprozess erzeugt eine Folgeversion eines Sozialleistungsplans, um eine Kürzung aufgrund von Leistungsentscheidungen für einen auswählbaren Entscheidungszeitraum vorzunehmen. Das System kopiert die damit verbundenen Voraussetzungs- und Anspruchspositionen sowie etwa verfügbare Entscheidungseinheiten aus anderen SSPs im entsprechenden Zeitraum. Nach Ausführung dieses Änderungsprozesses wird die Kürzungssfindung im Folge-Sozialleistungsplan automatisch angestoßen.

Sozialabzugsplan:

• G101 (mit Geschäftsvorgang G101)
  Dieser Änderungsprozess stoppt einen Sozialabzugsplan zu einem Stichtag (Terminart CONTEND), z.B. wenn der Fallbearbeiter die Ausführung des Plans aussetzen möchte. Der Plan kann auf Dauer ausgesetzt oder zu einem späteren Stichtag (Terminart CONTSTART) fortgesetzt werden. Wenn der Fallbearbeiter beim Aussetzen des Plans kein Fortsetzungsdatum angibt, gehen die nach dem Aussetzungsdatum gültigen Positionen verloren.

• G102 (mit Geschäftsvorgang G102)
  Dieser Änderungsprozess legt eine neue Folgesozialabzugsplan-Version (Folge-SDP-Version) an. Es wird eine neue Kopie der ursprünglichen SDP-Version angelegt.

Positionsänderungsprozesse:

Sozialleistungsplan:

• G002 (mit Geschäftsvorgang G002)
  Dieser Änderungsprozess kopiert eine Position in eine neue SSP-Version. Er wird z.B. im Rahmen der Terminierung verwendet. Wenn dieser Änderungsprozess jedoch explizit durch einen Fallbearbeiter in der Anwendung Sozialleistungsplan gestartet wird, dann ist das Verhalten analog zum Kopieränderungsprozess auf Kopfebene.

Sozialabzugsplan:

• G101 (mit Geschäftsvorgang G101)
  Dieser Änderungsprozess setzt eine Abzugsplanposition zu einem Stichtag fort. Die neue Position repliziert die ursprüngliche Position vom Aussetzungsdatum an, beginnt jedoch zum Fortsetzungsdatum. Das Enddatum der Position wird entsprechend angepasst.

• G102 (mit Geschäftsvorgang G102)
  Dieser Änderungsprozess kopiert eine Abzugsplanposition in eine neue SDP-Version, die entweder als Folgevorgang angelegt oder die aus- und fortgesetzt wurde. Wenn die neue SDP-Version aus- und fortgesetzt wurde, werden Positionen, die vor dem Aussetzungsdatum gültig sind, in die neue SDP-Version kopiert. Mit dem Kopieränderungsprozess werden Positionen, die vom Aussetzungsdatum bis zum Enddatum des vorigen Sozialabzugsplans gültig sind, in den neuen Sozialabzugsplan kopiert, beginnen jedoch mit dem Fortsetzungsdatum. Die Enddaten des neuen Sozialabzugsplans werden entsprechend verschoben.

• G103 (mit Geschäftsvorgang G103)
  Dieser Änderungsprozess storniert eine Abzugsplanposition zu einem Stichtag. Es wird eine neue SDP-Version angelegt, in die alle gültigen Positionen im gesamten Abzugsplan-Zeitraum mit Ausnahme der stornierten Position kopiert werden. Stornierte Positionen werden in keine künftigen SDP-Versionen kopiert.

G103

1. Legen Sie für Ihren Änderungsprozess einen neuen Eintrag an. Beachten Sie dabei, dass sich der funktionale Schlüssel eines Änderungsprozesses aus den drei Elementen Geschäftsvorgangstyp/Positionsobjekttyp/Änderungsprozessschlüssel zusammensetzt.
1. Für Positionsänderungsprozesse: Wählen Sie ergänzend zum Geschäftsvorgangstyp BUS2000281 (für Sozialleistungspläne) oder BUS2000290 (für Sozialabzugspläne) auch den Positionsobjekttyp BUS2000288 (für Sozialleistungsplan-Positionen) oder BUS2000291 (für Abzugsplanpositionen) aus.
2. Für Kopfänderungsprozesse: Wählen Sie den Geschäftsvorgangstyp BUS2000281 (für Sozialleistungspläne) oder BUS2000290 (für Sozialabzugspläne) aus, und lassen Sie das Feld Positionsobjekttyp leer.
2. Ordnen Sie zu Ihrem Änderungsprozess den Geschäftsvorgang zu, und nehmen Sie die Einstellungen für die Änderungsprozesssteuerung vor.
3. Wählen Sie Spezifisches Customizing, und nehmen Sie dort die weiteren Einstellungen für den Änderungsprozess vor.

Somit haben Sie in dieser Customizing-Aktivität die Schlüssel für Ihre Änderungsprozesse sowie die Einstellungen dazu vorgenommen. Die Definition der Änderungsprozesse selbst müssen Sie in den folgenden Customizing-Aktivitäten als BAdI-Implementierungen anlegen:

• BAdI: Änderungsprozesse für Kopf definieren

• BAdI: Änderungsprozesse für Positionen definieren

Weitere Informationen über die Verwendung von Änderungsprozessen finden Sie in der SAP-Bibliothek unter Änderungsprozesse in Social Services.

G103

BAL Application Log Documentation   SUBST_MERGE_LIST - merge external lists to one complete list with #if... logic for R3up  
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Length: 15415 Date: 20240520 Time: 173244     sap01-206 ( 206 ms )